5．12地震发生后,陈仓区局综合营业楼成为危楼,供全体员工培训学习的会议室无法使用,陈仓区局没有因此中断对员工的培训学习,在实施年初培训计划的基础上,创新培训形式,开展形式多样的培训活动。
一是陈仓区局制定详细的培训计划，培识内容，以部门为单位开展培训活动。一是从培训形式上改变以往“一人讲，众人听”的学习模式，实行“人人参与、人人讲课”方式，结合培训内容，每周设定一至二个培训课题，让每一个人参与授课，参与培训。通过亲身参与，提高培训的实际效果。
二是培训内容涉及面广。机关全体人员利用每周五下午组织学习会计知识、卷烟营销知识、烟草专卖法律法规知识。并于11月14日邀请区交警大队警官讲授道路交通安全法律法规及典型案例。为全体驾驶人员及机关管理人员上了一堂交通安全知识培训课；车队利用每周学习时间组织全体驾驶员学习《道路交通安全法实施条例》和驾驶员安全管理办法，并于11月17日组织全体驾驶员开展了技能大比武活动。进一步提高了驾驶员的驾驶技能；专卖股利用学习时间在对全体专卖人员进行烟草专卖法律法规培训的同时，还增加了职业健康安全体系知识培训和烟草“礼”文化知识的培训；客户服务部利用学习时间组织全体客户经理、送货员进行营销知识、烟草专卖法律法规知识培训，还组织学习OA办公自动化系统操作培训。从培训内容上提高培训的广度和深度。
三是以注重效果的培训形式开展。通过采取座谈、写体会、观看影象资料、邀请老师实际讲课和演示等形式，提高培训的生动性和趣味性，收到了较好的效果。
据悉，陈仓区局开展形式多样的培训活动以来，大大提高了员工学习工作的积极性和主动性，提高了广大员工素质，增强了企业核心竟争力和凝聚力。
